一、飞鸟简介

飞鸟电商成立于2013年，立足深圳、杭州、成都、北京及上海，同时还开拓了欧洲慕尼黑办事处，是国内领先的旅游电子商务市场管理咨询服务机构，致力于加速全球旅游资源在中国市场直销管道的建设与完善。公司深耕旅游行业多年，凭借丰富的电子商务实战经验及严格的标准操作流程，围绕“在线管道管理、全网营销策划、行业资源整合”三大要素，为各类优质旅游企业与知名行业品牌提供专业、高效、灵活的市场咨询管理服务。

公司成立以来，已经成功为英国默林娱乐集团、上海迪士尼乐园， 新加坡圣淘沙名胜世界、香格里拉酒店集团、希尔顿酒店集团等众多国际一流旅游品牌，负责其国内在线旅游渠道的咨询及管理项目，量身定制在线直销/SNS运营，销售，推广方案，在历次大型在线市场活动中取得骄人业绩，为业内所瞩目。

二、部分合作品牌项目

三、价值观

团队价值观：简单、成长、专业、快乐

简单——做一个简单的飞鸟人，简单的层级关系，简单的人际关系

成长（价值观的核心）——有成长的心态，能承受成长的压力，有成长的结果

专业——专业是顾问服务的前提和获得客户信赖的根本

快乐——享受生活中的美好，以快乐的态度面对工作

四、校招项目介绍

（一）培训机制

标准化的新人入职指引

导师制的人才关注方式

体系化的人才梯队建设

项目制的能力提升计划

综合性的工作技能培训

多通道的人员发展模式

（二）项目介绍

1、飞鹰计划-应届校招

人才是飞鸟电商的根本和骄傲，而“飞鹰计划”是为我司建立长期人才梯队的一个培训计划。在这里，你可以学习和了解到旅游电商每个模块的知识，获得最IN的行业资讯，接触旅游电商行业的各种大佬。导师全程一对一指导，减少自我苦苦摸索的时间。你会轮岗到运营的核心部门，采用项目实训去学习推广、策划、数据分析等内容，我们还会设相应的通关培养计划，助你全方位提升能力，快速成长。

针对有全职意向的同学提供加入飞鸟的机会，招募岗位为【正式员工】岗位。

计划以培养飞鸟管理培训生业务骨干为目标，以“通关培养+导师指引+项目实训”的阶梯递进式培养，旨在帮助校招新同学快速融入，促进从学生向职场人的蜕变，发展培养优秀的潜力人才。

Ø 快速晋升通道，量身定制职业发展规划，2年成为公司业务骨干；

Ø 全方位培训，搭建行业知识框架，培养综合素质，全面融入公司；

Ø 旅游电商全链条业务经验，全面熟悉商业环境，提高自身竞争力；

Ø 行业资深实战操盘经理作为导师全程一对一指导，助你快速成长；

Ø 顶尖国际品牌项目跟岗学习，立足行业前沿，为你拓展国际视野；

飞鸟电商2018管理培训生先定岗，再轮岗，通过系统、全面的工作培养，再通过业务轮岗及专业培训，了解项目特性、产品情况、客户需求、平台及市场特质，切入旅游电商行业，了解整个公司运作流程后，正式上任培养方向岗位。

2、试飞训练营--实习项目

此机会面向2019届的同学开放，要求能满足16周以上实习全职或兼职（每周4天以上）的时间。

Ø 业务项目实战经验，赢在职业起跑线；

Ø 真实职场经历，理清未来职业规划；

Ø 行业前沿顶尖项目，为简历加分；

Ø 丰富的实习培训机会；

Ø 导师团指导，快速上手；

Ø 实习补贴100元/天；

Ø 表现优秀可获得正式员工offer或参与管培生项目的机会；

3、电商体验营-体验项目

通过体验项目为希望进入电商及旅游行业的2019届学生提供近距离接触旅游电商的机会，要求能满足6周以上全职实习或兼职（每周3天以上）的时间；优先考虑英语、旅游专业、电子商务专业及营销策划等专业的同学。

Ø 扁平化管理，参与到项目协助工作；

Ø 快速成长，短期内对于行业实操有全面的理解；

Ø 可以同步参与正式员工的培训；

Ø 体验津贴100元/天；

Ø 表现优秀可获得正式员工offer或参与管培生项目的机会；

五、岗位信息

岗位职责及任职方向：

国际项目支持：前期工作内容包括但不限于国际项目对接、境外订单处理、维护客户关系等；轮岗结束后，任职方向包括但不限于【国际客服团队管理】或【国际项目管理/管理支持】岗位工作。

人力资源类：管培生期满，将返回人力资源部门进行定岗分配，任职方向为【人才招聘】、【企业督导】及【业务合作伙伴】等岗位。

视觉设计类：从事品牌、活动、主题及网页设计等岗位工作。

商务及项目运营管培生：管培生期满，任职方向包括【商务拓展】、【项目运营】、【综合管理】、【数据管理】或【其他管理/管理支持】岗位工作。

应聘条件：

1、2018/2019届全日制本科及硕士研究生学历的学生；

2、在校期间成绩优良并积极参与各项社会活动；

3、具有良好的英语或其它外语能力，英语专四或有海外交流经验者优先；

4、有志投身于旅行服务行业，认同飞鸟专业、成长、简单、快乐的核心价值理念；

5、具备良好的沟通、组织协调能力及团队合作精神，以及较强的抗压能力；

6、具有创新精神，强烈的自我发展意愿，积极主动，勇于接受挑战，追求卓越。

7、综合能力强的候选人可适当放宽标准录用。

六、薪酬福利

七、招聘流程

投递简历->简历筛选->笔试->多轮面试->录用通知

注意：我司将于招聘的每个流程中，短信、邮件或电话通知进入下一流程的应聘者。

（一）简历投递

u 邮件投递（优选渠道）

投递邮箱：zhaopin@flyingec.com；

投递邮件格式为【项目名称】+工作地点+姓名+应聘方向+专业+渠道来源，如：飞鹰计划+深圳+张三+品牌策划+市场营销+应届生求职网；

（二）温馨提醒

所有个人资料必须真实无误，如有虚假信息，申请人将会被取消申请资格；

笔试、面试通知将主要通过电话、短信及邮件与您沟通。当您的手机号码或邮件地址变更时，请及时与我们联系告知，这是我们跟您联系的重要渠道；

邮件皆以zhaopin@flyingec.com发出，电话以0755-61997187为准，请注意辨别及验证，避免上当受骗。