根据《BG电子平台网站韶峰学者特聘岗位计划实施方案》（湘大人发〔2018〕2号，简称《实施方案》）精神，为做好2017年度校内“韶峰学者特聘岗位计划”人选遴选工作，现就有关事项通知如下：
1．校内全职在岗教师，来校时间截止到2017年12月31日。
2．学术骨干特聘岗位数的60%以上用于聘任45周岁以下教师，即1973年1月1日后出生的教师。
“韶峰学者特聘岗位计划”遴选基本条件、程序均按照《实施方案》执行。
1．《BG电子平台网站韶峰学者特聘岗位申请表》（个人填写，单位汇总，简称《申请表》，见附件1），一式七份，A3纸张双面打印，中缝装订。
2．《BG电子平台网站韶峰学者特聘岗位申请人员情况一览表》（单位填写，见附件2，用Excel制作，由单位负责人签字并加盖公章）一式一份，A3纸张打印。
3．院系部须对《申请表》中填写的各项信息、数据进行审核把关，并加盖单位公章。
4．韶峰学者特聘岗位申请人须将本人《申请表》中涉及到的材料原件准备好以随时备查。
1．机关及直属单位“双肩挑”人员到本人业务挂靠院系部申报。
2．此次申报遴选业绩成果有效支撑材料截止时间为2017年12月31日。
4．资深教授特聘岗位是学校特别设立的学术荣誉岗位，其聘任采取校长提名、校学术委员会评议和学校审定的方式进行。资深教授遴选不需要填写韶峰学者特聘岗位申请表等相关材料。
各院系部要认真负责，实事求是，按时按要求完成推荐工作。